首先，學(xué)院院長(zhǎng)王新麗對(duì)新入職教師的到來(lái)表示熱烈的歡迎，并向新入職教師講述學(xué)院的發(fā)展歷史、取得的成就等情況進(jìn)行了介紹，要求大家不忘老院長(zhǎng)的辦學(xué)理念和寄托，鼓勵(lì)大家迎難而上，共同攜手啟航新征程，要為學(xué)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
副院長(zhǎng)楊文利就學(xué)校的教育教學(xué)管理規(guī)定、教學(xué)規(guī)范等內(nèi)容對(duì)新員工進(jìn)行了培訓(xùn)，要求大家吃透教材，積極備課，認(rèn)真授課，積極參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)，明確科研與教學(xué)一體化管理工作制度，明確新形勢(shì)下學(xué)院的工作需求，盡快成為一名有資質(zhì)、負(fù)責(zé)任的老師。
院長(zhǎng)助理曹大慶就教師法律法規(guī)做了詳細(xì)的培訓(xùn)，曹助理從自身感悟出發(fā)，警示我們一定要為人師表，一定要遵守國(guó)家的法律法規(guī)，要求我們教職工具有一定的政治素質(zhì)思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，在教學(xué)過(guò)程中，不斷豐富自身學(xué)識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行師德師風(fēng)，有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。具有依法執(zhí)教的意識(shí)以及對(duì)違規(guī)違法行為的辨識(shí)力，教師應(yīng)該重視自身的道德修養(yǎng)，要嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守學(xué)院的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定，以身作則，潔身自好，為學(xué)生樹(shù)立楷模的形象。
院長(zhǎng)助理胡敏榮就學(xué)院的規(guī)章制度以及日常考勤做了強(qiáng)調(diào)，要求新入職教師要遵守學(xué)院考勤制度，要求大家要有時(shí)間觀念，把學(xué)院學(xué)生的學(xué)習(xí)放在第一位，不能產(chǎn)生因?yàn)樽陨韱?wèn)題出現(xiàn)的任何教學(xué)問(wèn)題，要保障學(xué)院的正常教學(xué)制度以及日常管理制度。
通過(guò)“干貨滿(mǎn)滿(mǎn)”的培訓(xùn)，新入職員工進(jìn)一步了解了學(xué)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，明確了各崗位職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，并提高了業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，入職培訓(xùn)是員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)境，準(zhǔn)確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要指引。未來(lái)，學(xué)院也將與新員工一起協(xié)力同心，期待各位未來(lái)之“星”，共筑夢(mèng)想，閃閃發(fā)光！
